政界倡房屋青年工作設KPI

對於國務院日前任命第六屆特區政府主要官員,有政界人士在電台訪問中表示支持,期望新設的副司長可分擔司長工作,協調統籌,加快工作。他們亦期望新一屆特區政府在房屋及青年工作上設立關鍵績效指標(KPI),並創造更多優質的就業機會,讓年輕人有更好的向上流動機會。香港文匯報訊(記者 藍松山)譚耀宗冀新屆政府有團隊精神全國人大常委會委員譚耀宗昨日接受電台訪問時表示,期望副司長可分擔司長工作,協調統籌,加快特區政府的工作效率。他希望新一屆特區政府有團隊精神,各部門之間同心同德,互相支持,主動協助,不能「事不關己,己不勞心」。他又指,主事房屋土地的官員熟悉有關事務,而且今時今日的立法會不會故意留難,因此應打通阻礙,沒有理由處理不到房屋土地問題。他建議新一屆政府應就房屋土地、貧富懸殊、青年發展等工作,設立關鍵績效指標。對於新班子中3人有政黨背景,譚耀宗提到,政黨人士有選舉經歷等,是貼地的人才,相信他們善於與市民接觸,進入政府架構有一定好處。他形容政黨為大局將人才輸送給政府,形同「割愛」,令問責團隊的組合更多元化。黃國:政黨出身官員能反映訴求工聯會立法會議員黃國認為,政黨出身人士較了解社情民意,能有效反映市民訴求,而公務員執行管理能力強,相信新一屆特區政府會有好的化學作用,令施政多元化。他提到,麥美娟熟悉地區工作,接觸面廣,很適合出任民政及青年事務局局長,希望新一屆特區政府可透過推動創科發展等,為青年創造更多就業機會,令他們可以向上流。他還指,勞工處處長孫玉菡注重與持份者溝通,願意解決問題,相當適合出任勞工及福利局局長。

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